在决定提出这个设想之后,慕工推理了一下,觉得自己的提案是非常😹🆏🎤有道理的。

    治愈之石本🙑🉪身的能量含量是🌗很可观的,但用在治愈仓上,显出来的🅏🅦🈰量却不多。

    中间肯定是损耗了,没利用上。

    “我们可以增强对于个体能量的利用,那也可以增强治疗仓对🕪🌘矿石🅏🅦🈰能😹🆏🎤量的利用!”

    就从这个方向走!

    大家一听,也觉得。

    人嘛,反正是闲不🊤下来的,于是🁉🃿🝡,在一小组那边🆥👭加紧搞矿石的时候,二小组这边调转方向,开始研究另一种东西。

    因为之前的🙑🉪实验堆着,有经验,这么一研究,还真🔂一通百通,有结果了!

    这边紧锣密鼓🋆🗈🙭🋆🗈🙭,秋秋也找到🌗了新的事儿,一边给治愈之石充能,一边做饭。

    每天研🏥究员们🋆🗈🙭的饭食少不了,她也多方研究如何更快的将⛑🙮精神力灌进矿石里。

    日子就这么充实的过去了。

    一周以后,🙑🉪第七🉈🅘🆸研究所再次召开了领导者会议。

    这次的会议,更像是一个结论型会议。

    这🔧次的研究成果向上报导以后,上面也是🕛一片震惊,然后极力支持研究所多更详细、更全面的实验。

    军部表示,已经在本星球寻找了一所拥有精神治愈系的院校,让其中精神治愈系的学🍄🅠🇻生准备接收治愈之石实行充能计划。

    来确认,是否所有精神🎁治🀼🂆愈🌗师都可以为治愈之石充能。

    而慕工的研究成果也再次被肯定。

    总工起身,分外激动,“我们🏟🛙研究所领头的人虽然已经不年轻的,但是大家还是和年轻的时候一样!认🙳真!努力!我们的细致和上进心不因为时间而消磨半分!”

    “慕工的想法很好,老意我觉得你这一点🕛真的要跟老慕看齐,永不言败,多方思维,办法总比困难多!转个弯来,又是有用的研究!”

    “那我现在说一下,一组的分一批人去所属学校查看治愈之石的充能进度,剩下📆😨🃶的人就继续研究能量利用和治疗仓改造,看看能不能再降低一些成本。”

    “大家有异议吗?”

    安🔧排很合理,很恳🊤切,大家自然不🟆🚻会有意见。

    “那就这样下🋆🗈🙭去了,外出名单我会在内网发给大家,有不方便的人去办公室找我说理由,我看情况再行安排。”

    “🔧对了,会议结束之后,秋秋同学来一下我的办公室。”