最终b稿就这麽结束了。

    临了,吴奔月嘱咐高斌,要马上联🂑🎇系赞助设备这🇞件事。另外,相关宣传品也要尽快落实,不能让别人抢了先机。

    “🆬💥这个你放心吧,我前面已经开始联系了。”

    “开始联系?”吴奔月一怔。

    “前面啸啸发了份方案的说明文档🂑🎇,我一看就很好。担🛨🞸心这几天有变,就提前联系了,只需要咱们公司通过即可。”高斌微笑着说。

    “好,那就赶紧行动起来。”

    吴奔月非常满意,他们随後散会。

    从会议室走出来,樊清明这才意识到一切结果早就注定🛨🞸了。

    “之前他们🖛就是看我表演?把我们当猴看!”他现📇😯在真是yu哭无泪了🅆🄖。

    往回走的路上,作为一部心理按摩师、樊清明的走狗蔡金发赶忙安慰起来:“经理,没事儿!胜败乃兵家常事,你想想他们二部输了多少👲🌵次。咱们这才两次,不过是他们运气好了,下次我们🖪来个摧枯拉朽的🟖🝋。”

    “对!这可能也是咱们赢得太久了,上层想要改🇞变一下格局,无关🍣🉻咱们的方案。”此时参与方案制作的朱丽也🕱cHa话了。

    他们说着话,就是不愿意承认一个事实,就是这根本无关运气,更和上层无关,这完全是水平问题。苏啸啸没来前,他们一部之所以能碾压二部,靠的是他在大厂工作的经验,擅长集团军作战,这种高举高打的形式🊢💃没有人b他擅长。

    可自从这小子来了,连续的两次b稿让樊清明意识到,他们之间有对营销理解的🞐不🞎📁同,这是代际之间的差距。相当於弓箭和马克沁机关枪的区别,苏啸啸对他们一部是碾压X的。

    “经理,这次我……”李永生支支吾吾的。

    “行了!”不等他说话,樊清明不耐烦地一摆手🇞,打断他的话,又道:“永生,不要找👵藉口,输了就是输了。我相信这是所有人应该有的素质!”

    “……是,是……”

    被樊🜲🆇🍚清明如此甩锅,李👲🌴🃓永生也只能无奈地🏇🗿♱应声。

    现在他再🕘🉺也没有了刚来时的那种高傲,动不动就吹自己给哪家公司🍣🉻g过。

    或者说自己有什麽成功案例。

    部门里的人看着他,彷佛🁹在嘲笑他,“完了吧?合着吹了半天牛📄😖,什麽也不是啊!”

    这时樊清明又道:“现在不是找谁有问题的时候,我们现在要尽📄😖快调整。永🌄☌生,你要尽快翻译一些先进的营销案例给📀我们。你的强项不能只是喝过洋墨水,也得给我们提供一些先进的案例。”

    “明白。”李永生连连点头。

    此刻,谈世超和苏啸啸刚回到工位,韩大海早看到了一部的反应,猜也猜得出来,这一定是二部赢了。他立刻恭维起来:“自从苏经理升了咱们🕯副经理,在咱们谈🔩🃒经理的带领下,我感觉咱们部门真是一片欣欣向荣。”

    “我早就说过了,咱们二部会越来越好!这两次我做到🛨🞸了!🞆👻🎃”