得知雷声妻子在上海刚成立了自己的“律所”,正是创业起步的阶段;白老板不仅将“南沪公司”企业法律顾问,签到了雷声妻子门下,而且通过他在“福建同乡会”的威望,把不少在沪的福建籍老板们介绍给了雷妻。

    这是一笔不菲的收入,对雷声夫妇而言;这也是一笔有预期回报的投入,对无利不起早,在商言商的白老板来讲。

    有了这个利益链条连结起双方,白老板在处理与“桂南”合作的事情上,少了许多羁绊;一些本需要反复磋商,互相退让的条件,变得简单容易。比如“绿色通道费”,“新品推广费”这些自立名目,明显带有讹诈色彩的费用,只要私下里与雷声暗示,沟通过,都会顺顺利利得到解决。

    雷声并不是一个没头脑,短视的人。尽管再利用覃老板对他这个销司老总的信任,放权,给予了“南沪公司”在自己权限内的回报。但他并没有急于应允白老板请他加盟的诚邀。

    在“桂南公司”,雷声得到了一个职业经理,所能得到的最宽松的环境,老板对他更是毫无保留的支持,这一点他很清楚是多么来之不易。

    覃老板是个重诺守信的人,已经与雷声有过“君子协定”,将来会把“桂南集团”交由他,虽然这是一个看起来遥遥无期的未来;但“桂南”将在三年内力争上市,却是明确已定的目标。

    三年后做为集团高管,雷声无疑将会得到一大笔原始股红利。这绝对是近在眼前,唾手可得的丰厚报酬。

    可世事难料。先是朱子顺最先发现了“南沪公司澳洲燕麦片”上市,将对“桂南”市场的威胁报告给了覃老板。

    北海三人会,覃老板既否决了本已答应“南沪公司”三十万新品费,还将“南沪公司”这个客户的生杀大权授予了朱子顺。

    这期间,朱子顺的所有动向,白老板,陆经理都不停地通报给了雷声。因为有覃老板撑腰,雷声也只能在暗地里下绊儿,阻碍朱子顺对上海市场的改革,调整。

    但覃老板受韩老连累消息传来,让雷声产生了新的想法。